Le CODEV chez Trajectoires : La magie du collectif
Vous avez certainement déjà entendu parler du co-développement.
Inventée au Québec en 1997, le co-développement est une méthode innovante d’apprentissage collaboratif qui mise sur les interactions entre les participants et qui permet d’apprendre les uns des autres en s’entraidant. L’idée est d’installer un climat de bienveillance et de confiance, propice à l’échange et à la transparence. Grâce à la force du collectif, les séances de co-développement font émerger des solutions pour chaque participant. Et les bienfaits sont nombreux.
Chez Trajectoires, un atelier de codéveloppement, c’est une « boîte à idées » !
• Si vous avez envie de partager un sujet qui vous touche.
• Si vous avez envie de recueillir l’avis d'autres Cheffes d’entreprise pour avancer dans votre business ou débloquer un frein, une peur...
• Si vous vous posez des questions sur une thématique précise, que vous avez besoin de conseils.
• Si vous croyez au pouvoir du collectif.
• Si vous avez en vous des capacités d’écoute, de partage et d'entraide.
• Si vous aimez partager des moments privilégiés en petit groupe (8 max).
• Si vous aimez la magie du collectif.
Ou si vous avez simplement envie de prendre du temps pour vous et pour les autres.
Alors le codéveloppement est fait pour vous !
Après 2 heures d’échanges, vous repartez avec une boîte à idées à actionner.
Et puis :
Vous êtes reboostée, pleine d’énergie.
Vous êtes rassurée.
Vous avez retrouvé votre capacité à vous mettre en mouvement.
Vous avez retrouvé confiance en vous.
Vous avez gagné un temps fou grâce au collectif.
Le codéveloppement chez Trajectoires, comment ça se passe ?
Le co-développement, chez Trajectoires, c’est un espace où vous pouvez vous exprimer en toute confiance sans vous sentir jugée. L’objectif est de faire l’expérience ensemble de l’esprit d’entraide et de l’intelligence collective, du parler vrai. C’est un moment pour prendre du recul, apprendre à demander et apprendre à recevoir. Car comme vous le savez peut-être, parler d’un sujet qui nous touche, d’un stress, d’une situation compliquée, d’un coup de mou, c’est déjà résoudre notre problème du moment à 90% !
Ces moments d’écoute, de partage d’idées et de collaboratif sont très puissants. Lors d’un atelier de codéveloppement, la magie du collectif s’opère. Les idées foisonnent. Des solutions originales, créatives sont proposées à chacune d’entre nous.
• À tour de rôle, vous aidez les autres et les autres vous aident selon les problématiques étudiées.
• Les échanges sont faciles et bienveillants car le groupe est limité à 8 participantes.
• Chaque parcours de Cheffe d’entreprise est utile pour l’ensemble du groupe. On a toujours quelque chose à apporter aux autres.
Concrètement, quels sont les bénéfices pour chacune d’entre vous :
- S’inspirer des expériences vécues des autres Cheffes d’entreprise pour apprendre et s’enrichir.
- Se rassurer et comprendre que je ne suis pas seule.
- Se libérer de nos freins, de nos croyances, de nos peurs.
- Faire le plein d’énergie.
- Gagner en motivation.
- Libérer notre créativité.
- Se remettre en mouvement pour agir.
- Repartir avec un plan d’action à l’issue de l’atelier.
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En résumé, voici 5 bonnes raisons de tester le Codéveloppement chez Trajectoires.
1. Oser exposer sa demande, c’est déjà la première étape pour trouver des solutions.
2. Expérimenter l’esprit d’entraide, l’intelligence collective et l’authenticité des échanges.
3. Prendre du recul, apprendre à demander et apprendre à recevoir.
4. Un espace où l’on peut d’exprimer en toute confiance sans se sentir jugé.
5. Gagner en motivation, en confiance et repartir avec une vision nouvelle éclairée par des points de vue divers.
Pas besoin de préparation pour participer à un atelier de codéveloppement chez Trajectoires.
Pas de charge mentale supplémentaire.
Vous venez simplement avec :
L’ENVIE de partager vos expériences
L’ENVIE de recueillir l’avis d’autres Cheffes d’entreprise.
L’ENVIE d’aider les autres.
Vous vous sentez prête à emprunter le chemin du codéveloppement ?
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